Страница 1 из 6123456»
Модератор форума: lyumer, Екатерина_Пашкова 
Форум учителей об образовании в России и мире » Учительская — форум учителей, педагогов, воспитателей и родителей » Юридическая помощь учителю » Время учителя (рабочее, внерабочее время, что учитель должен и чего нет)
Время учителя
elliot8224Дата: Среда, 14.12.2011, 20:45 | Сообщение # 1

Эльфи
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Сообщений:
9
Награды: 0
Статус: Offline
В связи с тем, что современная тенденция в образовательных процессах аппелирует к формам работы "за просто так", необходимы несколько конкретных ответов (советов).

1. Номер и дата документа о рабочей неделе учителя (2011, вышел документ о норме 36 часов в неделю). Кто издал?
2. [b]Обязан ли учитель приходить на родительское собрание, назначаемое в 19.00, например, вне времени рабочей занятости? Номер, дата, издатель документа
[/b] (если он есть).
3. Обязан ли учитель сопровождать ребёнка на олимпиаду в воскресенье с 8.30 до 14.30? Всё то же: номер, дата, издатель (если есть).
4. Обязан ли учитель быть организатором ЕГЭ? (нормативно-правовые акты, тарификация оплаты труда). Должен ли учитель посещать обучение организаторов, назначаемое во внерабочее время? Подразумевает ли статус учителя одновременный статус организатора или это разные должностные обязанности?
5. Как оплачивается работа учителя во внерабочее время, если он вышел на работу?
6. Каковы документы, регламентирующие нормы заполнения учебной документации в учебное и внеучебное время?

Уважаемые коллеги! Данные вопросы давно назрели и требуют своего решения, если мы не хотим, чтобы учитель превратился в "Сивку-бурку", на котором будут возить всё что угодно для хозяев. По-возможности, ответы на такие вопросы замалчиваются, что позволяет создавать армию "сивок".
Спасибо
ИванычДата: Среда, 14.12.2011, 22:29 | Сообщение # 2

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Quote (elliot8224)
По-возможности, ответы на такие вопросы замалчиваются, что позволяет создавать армию "сивок".
Давайте не будем замалчивать.
Я начну отвечать, а Вы продолжайте, ладно?
1. Статья 333 Трудового кодекса РФ.
2....
Спасибо
elliot8224Дата: Среда, 14.12.2011, 23:45 | Сообщение # 3

Эльфи
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Сообщений:
9
Награды: 0
Статус: Offline
2. 36 часов: 18 обусловленных и 18 необусловленных ("Остальные часы - ненормируемые, вы можете их "работать", где хотите, потому что соответствующего акта не существует").
Первая часть - самая лёгкая, вопрос, скорее, для уточнения.
3...
Спасибо
ИванычДата: Среда, 14.12.2011, 23:51 | Сообщение # 4

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Вы про родительское собрание должны были... smile
Ну, ладно. Давайте вместе. У меня уточнения. Учитель - классный руководитель? Что означает "время рабочей занятости"?
Спасибо
elliot8224Дата: Четверг, 15.12.2011, 11:30 | Сообщение # 5

Эльфи
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Сообщений:
9
Награды: 0
Статус: Offline
Я не классный руководитель. Время рабочей занятости: время уроков + время сверх них, если это определено тарификацией.
Спасибо
ИванычДата: Четверг, 15.12.2011, 11:43 | Сообщение # 6

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Quote (elliot8224)
Время рабочей занятости: время уроков + время сверх них, если это определено тарификацией.
В тарификации время "сверх них" не определяют. Там только нормируемая часть рабочего времени. Поэтому данный аргумент Ваши противники не примут. smile
Давайте исходить из того, что Вы должны доказать (кому-то там), что свои 18 часов ненормируемого времени Вы уже выработали. И поэтому на родительское собрание не пойдете. Как это можно было бы сделать?
Действовать одному - плохо. Лучше привлечь Совет школы (или что там у вас есть?).
Спасибо
elliot8224Дата: Четверг, 15.12.2011, 12:57 | Сообщение # 7

Эльфи
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Сообщений:
9
Награды: 0
Статус: Offline
Да, вот в том и проблема, как доказать, что 18 часов выработаны? При этом реальная учебная нагрузка 29 часов. То есть, остаётся 7 часов? Доказывать надо их? Будет ли аргументом заполнение ежедневной документации (журналы, тематическая подготовка)?
Совет школы у нас есть, но это фикция. Они распределяют, в основном, премии. biggrin
Если ещё идёт доплата за ведение сайта, то это сверх 7 часов? И какова тогда регламентация работы по ведению сайта по времени? А это каждый день.
Спасибо
ИванычДата: Четверг, 15.12.2011, 13:18 | Сообщение # 8

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Quote (elliot8224)
При этом реальная учебная нагрузка 29 часов. То есть, остаётся 7 часов?
Нет. Как было 18, так и есть. Ведь Вы же давали сами согласие на 29 часов? (Без Вашего согласия нельзя ведь.) И Вам за излишние (сверх установленной нормы (18)) ведь платят?

Quote (elliot8224)
Да, вот в том и проблема, как доказать, что 18 часов выработаны?
А что мешает принять локальный акт, в котором можно расписать нормативы времени на непреподавательскую работу? Например: административные совещания (педсоветы и пр и пр) - 2 часа в неделю... Оформление документации - 2 часа в неделю... Этот локальный акт не будет противоречить существующим. И может служить основой для защиты от произвола. Совет школы нужен для того, чтобы разработать и принять локальный акт. В его компетенцию это должно входить.

Quote (elliot8224)
Совет школы у нас есть, но это фикция.
Дело за малым: сделать его не фикцией. Но ведь Вы знаете, что "никто не даст нам избавленья, ни царь, ни бог и не герой"? :)
Спасибо
elliot8224Дата: Четверг, 15.12.2011, 14:31 | Сообщение # 9

Эльфи
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Сообщений:
9
Награды: 0
Статус: Offline
Хорошо, с этим понятно. Нормативные локальные акты проходят через администрацию. Если она не захочет этого?
А пункты 3 и 4?
Спасибо
ИванычДата: Четверг, 15.12.2011, 14:51 | Сообщение # 10

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Quote (elliot8224)
Нормативные локальные акты проходят через администрацию. Если она не захочет этого?
В Совете школы у администрации нет большинства. smile

Quote (elliot8224)
А пункты 3 и 4?
пункт 3. Вопросы работы в выходные и праздничные дни регулирует ТК РФ. Тут ничего не надо мудрить. Статья 113.

пункт 4. Там много вопросов в одном пункте. Быть организатором не входит в прямые обязанности учителя. Если Вы об этом спрашиваете.
Любая работа, не входящая в прямые обязанности должна оформляться соответствующим образом. Например: дополнительное соглашение к трудовому договору.
Спасибо
Татьяна147Дата: Пятница, 16.12.2011, 20:18 | Сообщение # 11

Татьяна Некрылова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Российская Федерация
Лев Толстой

Сообщений:
4
Награды: 0
Статус: Offline
А почему не идёт речь о подготовке к урокам, или это не входит в рабочее время учителя?
Спасибо
ИванычДата: Пятница, 16.12.2011, 20:27 | Сообщение # 12

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Quote (Татьяна147)
или это не входит в рабочее время учителя?
Входит. Но никто это не регламентировал. На федеральном уровне. На региональном - тоже, по крайней мере я не знаю.

Значит, что? Значит, почему бы не попробовать это срегламентировать на уровне школы?
Спасибо
Татьяна147Дата: Пятница, 16.12.2011, 20:36 | Сообщение # 13

Татьяна Некрылова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Российская Федерация
Лев Толстой

Сообщений:
4
Награды: 0
Статус: Offline
в прошлом году нас пытались заставить отсиживать в школе 36 часов, да профсоюз отстоял
Спасибо
ИванычДата: Пятница, 16.12.2011, 20:51 | Сообщение # 14

Иван
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Сообщений:
6014
Награды: 70
Статус: Offline
Молодец ваш профсоюз. Но на форуме многие профсоюз ругают, как бесполезную контору.
А чем обосновывали необходимость 36-часового отсиживания? На что напирали? smile
Спасибо
LeProfesseurДата: Пятница, 16.12.2011, 21:24 | Сообщение # 15

Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Российская Федерация
Москва

Сообщений:
420
Награды: 6
Статус: Offline
Иваныч, как регламентируется работа в летнем школьном лагере? Учитель работает в нем согласно своей учебной нагрузке или какое-то иное время?

Сообщение отредактировал LeProfesseur - Пятница, 16.12.2011, 21:24
Спасибо
Форум учителей об образовании в России и мире » Учительская — форум учителей, педагогов, воспитателей и родителей » Юридическая помощь учителю » Время учителя (рабочее, внерабочее время, что учитель должен и чего нет)
Страница 1 из 6123456»
Поиск:



Спорная ситуация с родителями или администрацией? Ищете выход из проблемы на уроке или с учеником?
Не знаете, как что-то сделать на компьютере?


Вы можете задать анонимный вопрос
х
Подробно изложите суть вашего вопроса.
Обратите внимание, что вопросы публикуются в открытом доступе не сайте, поэтому не указывайте персональные данные ваши или иных лиц. Однако стоит указать свой РЕГИОН, т.к. законодательство в разных регионах разное.
Отправить