Имеет ли право администрация школы привлекать учителей
|
|
Вопрос-Ответ | Дата: Пятница, 19.05.2017, 00:37 | Сообщение # 1 |
Сообщений: |
7 |
Награды: |
4 |
Статус: |
Offline |
|
Имеет ли право администрация школы привлекать учителей начальной школы при пятидневной рабочей неделе для организации пробных экзаменов ЕГЭ, промежуточной аттестации и прочее в субботу без отгула и дополнительных выплат? Волгоградская обл.
19.05.2017
|
|
|
| |
|
ArchAL | Дата: Суббота, 20.05.2017, 17:41 | Сообщение # 2 |
ArchAL
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: информатика
|
Сообщений: |
257 |
Награды: |
5 |
Статус: |
Offline |
|
Если кратко, то такого права у них нет. Только с Вашего письменного согласия и на Ваших условиях. Если Вы уже подписали приказ, то обязаны быть. На будущее просите отгул, у нас в школе давали за это отгул, который можно было использовать в каникулярное время.
20.05.2017
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Суббота, 20.05.2017, 21:45 | Сообщение # 3 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Цитата ArchAL ( ) у нас в школе давали за это отгул, который можно было использовать в каникулярное время А какой смысл в таком отгуле? Если нет никакой работы, запланированной на день отгула, то зачем вообще выходить на работу? Получается как методический день. А если какая-то работа всё-таки есть, то её ведь всё равно придётся сделать в другой день. Т. е. рабочий день фактически разменивается не на выходной, а на позволение перераспределить работу.
20.05.2017
|
|
|
| |
|
ArchAL | Дата: Воскресенье, 21.05.2017, 15:24 | Сообщение # 4 |
ArchAL
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: информатика
|
Сообщений: |
257 |
Награды: |
5 |
Статус: |
Offline |
|
Цитата iyugov ( ) А какой смысл в таком отгуле? Если нет никакой работы, запланированной на день отгула, то зачем вообще выходить на работу? Получается как методический день. А если какая-то работа всё-таки есть, то её ведь всё равно придётся сделать в другой день. Т. е. рабочий день фактически разменивается не на выходной, а на позволение перераспределить работу. В каникулярное время выход на работу обязательный не зависимо от того есть у меня работа или нет. Лично мне пригождались такие дни в каникулы
21.05.2017
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Воскресенье, 21.05.2017, 17:08 | Сообщение # 5 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Цитата ArchAL ( ) В каникулярное время выход на работу обязательный не зависимо от того есть у меня работа или нет. И что делаете, если работы нет? Что предписывает делать руководитель, обязывая быть на работе? Как он это присутствие оплачивает?
21.05.2017
|
|
|
| |
|
Dimario | Дата: Воскресенье, 21.05.2017, 20:24 | Сообщение # 6 |
Dimario
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: учитель
|
Сообщений: |
304 |
Награды: |
6 |
Статус: |
Offline |
|
iyugov, мы в каникулы работаем каждый день. Неважно, есть у тебя работа или нет - ты обязан в свое рабочее время быть в школе. Тебе это время оплачивается, будь добр. Как это проверяется? 1) перед каникулами мы сдаем завучу "план работы в каникулярное время". Где на каждый день расписано, чем мы планируем заниматься. Скажем, "работа с документацией", "оформление личных дел учащихся", "уборка в кабинете" и так далее. 2) приходя и уходя на входе расписываемся в книге посещений. И отмечаем там время прихода и время ухода. В конце каждого дня администрация смотрит, кто был и кого не было. 3) в любой момент тебе может позвонить завуч и попросить зайти к ней в кабинет по любому пустяку. И если тебя не будет на рабочем месте - придется писать объяснительную, на каком основании посмел прогулять рабочий день.
21.05.2017
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Воскресенье, 21.05.2017, 22:22 | Сообщение # 7 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Цитата Dimario ( ) Где на каждый день расписано, чем мы планируем заниматься. Как должен поступить учитель, если у него действительно не найдётся работы на всю продолжительность каникул (программы-планы написаны, нет классного руководства, нет кабинета и т. п.)? Считаем, что он человек честный и не будет заниматься ИБД.
Допустим, в какой-то день проводится ЕГЭ. Участие в нём не относится к работе учителя, и его тогда нельзя записать в план работы. Значит, участвуя в ЕГЭ, учитель не выполнит свой план работы на этот день. А поскольку работа в каникулярное время оплачивается, администрация не может разрешить не выполнять работу. Её придётся выполнить заранее или позже (ну, или кому-то другому за отдельную плату). Это так?
Отгул за участие в ЕГЭ вижу так: - работодатель получает выполнение дополнительного объёма работы (целый рабочий день сотрудника), причём почти беззатратно для себя - ценой отсутствия сотрудника в тот день, когда он не очень-то и нужен; - работник получает возможность немного перераспределить свою занятость ценой дополнительного объёма работы (в размере целого рабочего дня), без оплаты. Несколько несоразмерный обмен, не правда ли?
21.05.2017
Сообщение отредактировал iyugov - Воскресенье, 21.05.2017, 22:38
|
|
|
| |
|
Dimario | Дата: Понедельник, 22.05.2017, 06:19 | Сообщение # 8 |
Dimario
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: учитель
|
Сообщений: |
304 |
Награды: |
6 |
Статус: |
Offline |
|
Если в день проведения ЕГЭ учитель не задействован на экзамене - он на законных основаниях не приходит в школу. Но у нас такого не бывает, у нас всегда задействованы все учителя. И если в моей школе сегодня ЕГЭ (или ОГЭ) по истории, то я, историк, в это время везу наших детей в другую школу на аналогичный экзамен.
22.05.2017
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Понедельник, 22.05.2017, 07:40 | Сообщение # 9 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Dimario, но в день ЕГЭ вам оплачивают учительское время и учительские обязанности (план работы в каникулярное время), а вы их не выполните. И то же самое в день отгула. Администрация может освободить от присутствия на работе, но она же не освободит от самой работы? Значит, работу за эти два дня придётся перекинуть на другие дни, на которые и без того запланирована какая-то работа. И так за каждый экзамен. Верно?
22.05.2017
|
|
|
| |
|
Dimario | Дата: Вторник, 23.05.2017, 07:44 | Сообщение # 10 |
Dimario
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: учитель
|
Сообщений: |
304 |
Награды: |
6 |
Статус: |
Offline |
|
iyugov, нет, не совсем верно. В день ЕГЭ по плану работы у меня стоит работа на ЕГЭ (организатор в аудитории, или организатор вне аудитории, или сопровождающий). Это и есть мои обязанности на сегодня. А завтра нет ЕГЭ, поэтому в плане работы я ставлю "подготовка кабинета к ЕГЭ", "заполнение документации" и так далее... Но план должен быть на каждый рабочий день, потому что он оплачивается. И присутствие на рабочем месте должно быть каждый рабочий день, иначе это считается "прогул без уважительной причины" со всеми вытекающими...
23.05.2017
Сообщение отредактировал Dimario - Вторник, 23.05.2017, 07:45
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Вторник, 23.05.2017, 08:58 | Сообщение # 11 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Цитата Dimario ( ) В день ЕГЭ по плану работы у меня стоит работа на ЕГЭ Как вы можете запланировать деятельность, которая не входит в педагогические обязанности? А она ведь не входит: организатор ЕГЭ - не учитель. Соответственно, такая работа не может оплачиваться из ФОТ, для неё 273-ФЗ предусматривает отдельный источник. Придёт проверка, увидит в плане проведение ЕГЭ, укажет директору на нецелевое использование ФОТ, заставит возвращать (удерживать) выплаченные за ЕГЭ средства - почему этого не произойдёт?
23.05.2017
Сообщение отредактировал iyugov - Вторник, 23.05.2017, 09:03
|
|
|
| |
|
Dimario | Дата: Вторник, 23.05.2017, 19:58 | Сообщение # 12 |
Dimario
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
Должность: учитель
|
Сообщений: |
304 |
Награды: |
6 |
Статус: |
Offline |
|
у нас в СПБ местные законы противоречат общефедеральным. Согласно федеральному законодательству, работа на ЕГЭ должна оплачиваться. Но у нас в Питере она не оплачивается. Это нарушение, и мы все об этом знаем. Все учителя города, без исключения. Поэтому спокойно пишем "организатор на ЕГЭ", зная, что никакая проверка к нам не придет по данному вопросу.
23.05.2017
|
|
|
| |
|
iyugov | Дата: Вторник, 23.05.2017, 20:55 | Сообщение # 13 |
iyugov
Ранг: Доцент (?)
Группа: Активисты
Должность: Инженер, учитель
|
Сообщений: |
1191 |
Награды: |
12 |
Статус: |
Offline |
|
Dimario, почему не придёт? Рособрнадзор может прийти, он по этому поводу письмо (номер 02-226) публиковал. И потом, могут найтись люди, которые заставят контролёров выполнять свои функции. Не хотите ли к ним присоединиться? Например, я сегодня получил отписку из прокуратуры, в которой они даже не реагируют на явное административное правонарушение, затрагивающее мои права. С какой стати ещё и это терпеть? Думаю, что предпринять дальше.
23.05.2017
Сообщение отредактировал iyugov - Вторник, 23.05.2017, 20:56
|
|
|
| |
|