|
Новая система оплаты труда
|
|
|
AneleA | Дата: Суббота, 17.09.2011, 15:16 | Сообщение # 76 |
AneleA
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Должность: начальные классы
|
| Сообщений: |
8 |
| Награды: |
0 |
| Статус: |
Offline |
|
НСОТ выгодна только тем школам с большим кол-вом детей.
17.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Вредная | Дата: Суббота, 17.09.2011, 15:22 | Сообщение # 77 |
Вредная
Ранг: Студент (?)
Группа: Зарегистрированные
Должность: Математика, Экономика
|
| Сообщений: |
171 |
| Награды: |
11 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (AneleA) У нас в школе тоже премия 200-300 рублей. А порой и про это могут забыть, хотя есть за что.... например за победу в районной НПК.
Знакомо, знакомо...
Только почему же ЗАБЫТЬ? Я бы сказала иначе: НЕ ДАТЬ. Если за какие-то там победы в областных конкурсах, конференциях и олимпиадах денежки раздавать, то на СВОИХ может и не остаться!
А так - всё замечательно: одни - побеждают, другие - премии получают.
Се ля ви. 
17.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
ЕленаА | Дата: Суббота, 17.09.2011, 18:32 | Сообщение # 78 |
ЕленаА
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
|
| Сообщений: |
393 |
| Награды: |
6 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (AneleA) НСОТ выгодна только тем школам с большим кол-вом детей.
В нашей школе 1400 учеников, а в соседней 400! У них зарплата даже немного выше, чем у нас! Так что выгодно это видимо только для администрации!
17.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
Иваныч | Дата: Суббота, 17.09.2011, 23:52 | Сообщение # 80 |
Иваныч
Ранг: Академик (?)
Член метод. совета учителей истории и общест-ния
Группа: Пользователи
|
| Сообщений: |
6123 |
| Награды: |
72 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (чипса) кстати, я никаких приказов не подписывала ,
А у Вас ставка-то, кстати, по началке есть?
17.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
alsergast | Дата: Воскресенье, 18.09.2011, 01:14 | Сообщение # 81 |
alsergast
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
|
| Сообщений: |
4335 |
| Награды: |
58 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (чипса) так у нас одна смена в школе, поэтому я веду свой 3й класс 4 урока в день,
И что мешает взять ещё и 1? Стандартная схема: 1+3, 2+4. И так же будете вести свои уроки. Классы-то в началке по сколько человек?
18.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
чипса | Дата: Воскресенье, 18.09.2011, 07:39 | Сообщение # 82 |
чипса
Ранг: Магистр (?)
Группа: Пользователи
|
| Сообщений: |
478 |
| Награды: |
6 |
| Статус: |
Offline |
|
Иваныч,
24 часа по началке
alsergast,
Норма 12-13 человек. и парт на 16 человек. Кабинеты маленькие.
Дети то коррекционники.
В том году у меня было 15 детей, я с ума сходила - это много, не зря же нормы придумали, должно быть 12 человек.
Не сравнивайте коррекционную школу и обычную. У нас 1 ученик за 4 идет Индивид.внимание обязательно. Вот сейчас сижу и не знаю, что делать с девочкой 11 лет. Она пришла 1 сентября в 3 класс (по возрасту). Глубокая умств.отсталость. Она даже не понимает обращенную речь, говорит на всех "мама" и мычит. Одноклассники, извините меня, в туалет ее водят за ручку, помогают садиться, штаны снимать.
А остальные 12 человек обучаются на 3,5 балла. Все идут почти одинаково. И тут приходит мама девочки и говорит "как у нас с учебой" Да какая учеба, если она не понимает как ее зовут и что я к ней обращаюсь 
18.09.2011
Сообщение отредактировал чипса - Воскресенье, 18.09.2011, 07:43
|
|
|
|
| |
|
|
Zinaida8176 | Дата: Воскресенье, 18.09.2011, 18:25 | Сообщение # 83 |
Zinaida8176
Ранг: Первоклашка (?)
Группа: Пользователи
Должность: английский
|
| Сообщений: |
45 |
| Награды: |
0 |
| Статус: |
Offline |
|
Подушевая оплата, считаю, не очень выгодна учителям английского языка! классы-то делятся! Вот и получается, что часов много, а зарплата..... плакать хочется.
18.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Владимирович | Дата: Понедельник, 19.09.2011, 13:38 | Сообщение # 84 |
| Сообщений: |
1973 |
| Награды: |
44 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (ЕленаА) Так что выгодно это видимо только для администрации!
 Опыт последних лет показывает именно это.
19.09.2011
|
|
|
|
| |
|
|
MAAshirova | Дата: Понедельник, 03.10.2011, 22:24 | Сообщение # 85 |
MAAshirova
Ранг: Первоклашка (?)
Группа: Пользователи
Должность: Технология
|
| Сообщений: |
25 |
| Награды: |
2 |
| Статус: |
Offline |
|
Уважаемые коллеги! Хотелось бы узнать как в ваших образовательных учреждениях обстоят дела с распределением стимулирующего фонда. В частности, как у вас поступают в тех случаях, когда заместитель директора преподает по своему предмету учителя на ставку и более (не хватает учителей)? У нас посчитали, что не имеет права получать стимулирование как учитель, имея при этом высокие показатели по предмету и во внеурочной деятельности. Не понимаю, какой тогда смысл иметь высокие показатели по предмету, если все равно не получишь стимулирующей доплаты?
03.10.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Надежда8665 | Дата: Пятница, 28.10.2011, 00:35 | Сообщение # 86 |
| Сообщений: |
144 |
| Награды: |
2 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (MAAshirova) В частности, как у вас поступают в тех случаях, когда заместитель директора преподает по своему предмету учителя на ставку и более (не хватает учителей)
Очень было бы интересно, что вы при ОГРОМНОЙ загруженности как зам.директора имеете возможность получать отличные результаты? Конечно, технология - это не алгебра и не русский язык, поэтому, мне кажется Вашей особой заслуги при получении отличных результатов НЕТ. Насколько известно, зам.директора зачастую даже уроки не имеют возможности вести. Извините, конечно, но как администратор Вы имеет дополнительные надбавки за "сложность работы", "за оперативное выполнение поставленных задач" и т.д. и .п. Причем зачастую 100% за каждый пункт. И я думаю, что Ваша администрация поступает мудро распределяя стимулирующую часть между обычными педагогами.
28.10.2011
Сообщение отредактировал Надежда8665 - Пятница, 28.10.2011, 00:43
|
|
|
|
| |
|
|
каменск | Дата: Пятница, 28.10.2011, 15:40 | Сообщение # 87 |
каменск
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
Должность: математика
|
| Сообщений: |
4 |
| Награды: |
0 |
| Статус: |
Offline |
|
Наша школа уже 5 лет получает по новой оплате труда. Классы объединили. Количество детей стало 30-35 человек. Количество парт в кабинете 15. Ученики сидят по трое. Чтобы получить стимулирующую часть надо повысить качество по предмету, а как это сделать с таким количеством. Администрация получает стимулирующую как учитель.
28.10.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Selenzam | Дата: Воскресенье, 30.10.2011, 18:52 | Сообщение # 88 |
Selenzam
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Зарегистрированные
|
| Сообщений: |
2 |
| Награды: |
0 |
| Статус: |
Offline |
|
Скажите,может кто-то знает, какую часть от зарплаты составляет аванс?
30.10.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Екатерина_Пашкова | Дата: Воскресенье, 30.10.2011, 19:16 | Сообщение # 89 |
| Сообщений: |
7235 |
| Награды: |
285 |
| Статус: |
Offline |
|
Selenzam, процентов 30%.
30.10.2011
|
|
|
|
| |
|
|
Владимирович | Дата: Воскресенье, 30.10.2011, 19:53 | Сообщение # 90 |
| Сообщений: |
1973 |
| Награды: |
44 |
| Статус: |
Offline |
|
Quote (Главный_редактор) процентов 30%
40%
30.10.2011
|
|
|
|
| |
|
