Старая форма входа
Регистрация
Дорогие друзья!
Наш форум закрыт для общения сейчас,
но вы можете задать свой вопрос или перейти в чат Телеграм.
Пожалуйста, напишите на почту files@21vu.ru ваш вопрос, ситуацию, чтобы обратиться к коллегам в чате.
Если вы хотите просто вступить в чат, также напишите на почту, укажите сведения о себе: ФИО, кто вы, кто по профессии, чем можете быть полезны педагогам, и мы направим вас в Чат Телеграм.
Модератор форума: Екатерина_Пашкова, lyumer, PavelZ  
Обязательная аттестация учителей
lubisДата: Суббота, 11.06.2011, 16:25 | Сообщение # 91
lubis

Любовь
Ранг: Школьник (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
56
Награды: 1
Статус: Offline
Я в этом году выхожу на аттестацию-пед .стаж 30 лет,почётный работник ............Но это никому не нужно! Тестирование меня тоже очень пугает...значит практика не нужна-зубри теорию! Я думаю молодым,после пед.института легче пройти первый этап,но опять же нет практики.......И кто из молодых будет работать за такую зарплату? Это мы зарплата + пенсия...Люблю свою работу.но требования к аттестации очень завышены.......
11.06.2011
АдаДата: Среда, 22.06.2011, 16:02 | Сообщение # 92
Ада

Алла Алимова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
14
Награды: 0
Статус: Offline
Если проанализировать "разбалловку" аттестации, то нетрудно понять, что создана она исключительно для чиновников. Это они имеют доступ к финансам, выделенным на опробацию учебников. Так что, даже если кто-то напишет учебник, чиновника придется брать в соавторы, иначе учебник не издашь. В Питере, например, отсидев положенные 72 часа на курсах ИКТ - 50 баллов, а знак "Почетный работник образования" - 30. Из всего перечня документов, которые надо предоставить в аттестационную комиссию, самой важной является справка от гениколога. Ведь если учительница в положении или в декретном отпуске, то на аттестацию предендовать не может. Короче, документы для аттестации - предмет обсуждения в Конституционом суде.

Добавлено (22.06.2011, 16:02)
---------------------------------------------
Quote (lubis)
но требования к аттестации очень завышены.......

Да они не завышены!!! Они и созданы для того, чтобы мы не получили высшие категории. Денег на повышение зарплат нет и не будет, а указ Президента о 30% надбавке выполнять надо. Ну не из своих же кровных чиновники будут выкладывать! Для этого надо отобрать у одних и разделить между всеми. И ОВЦЫ сыты и ВОЛКИ целы. (овцы - увы, учителя, которые просто любят свое дело, ну а волкам отрапортавать надо!!! и при этом на месте усидеть!!!)
22.06.2011


Сообщение отредактировал Ада - Среда, 22.06.2011, 16:03
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 16:37 | Сообщение # 93
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
Quote (Ада)
Они и созданы для того, чтобы мы не получили высшие категории. Денег на повышение зарплат нет и не будет, а указ Президента о 30% надбавке выполнять надо.

Точно так же было при введении НСОТ - сначала зарплаты подняли раза в 2-3, потом решили, что слишком уж хорошо получается, ввели новые нормативы, пересчитали ставки и т.д.... И зарплата снова стала такой же, как и раньше. Только количество работы и бумажек осталось по НСОТ. Так и с аттестацией будет. С той лишь разницей, что НСОТ пересчитывали на местах, а для аттестации придётся переться ч.з. куда (от нас, например, до центра аттестации - 200 км). Просто государству некуда девать деньги, а на зарплату бюджетникам отдать жалко - лучше списать на новые комиссии, центры, методики исследования и пр. и доказать, что повышать не за что.
22.06.2011
АдаДата: Среда, 22.06.2011, 17:11 | Сообщение # 94
Ада

Алла Алимова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
14
Награды: 0
Статус: Offline
Эту унизительную процедуру должны проходить те, кого и так всенародно унижают. Профсоюзы молчат и будут молчать- это те же чиновники!

Добавлено (22.06.2011, 17:11)
---------------------------------------------

Quote (MACTEP1)
И зарплата снова стала такой же, как и раньше

Молодцы учителя Московской области!!!

А учителя против!
Российские учителя выступили против нового порядка аттестации педагогических кадров
1369887-96bbf0d5dfab7af5.jpgС
1 января 2011 г. в Российской Федерации вступает в силу новый порядок аттестации педагогических работников.

Новый порядок предусматривает два вида аттестации: обязательную и добровольную. Обязательная аттестация проводится каждые 5 лет для подтверждения соответствия педагога занимаемой должности на основе оценки его профессиональной деятельности. Добровольная аттестация осуществляется по желанию учителя для установления соответствия уровня его квалификации требованиям первой (или высшей) квалификационной категории. Срок действия квалификационной категории составляет 5 лет.

В Министерстве образования и науки РФ надеются, что «новый порядок станет шагом к созданию в стране системы публичной аттестации педагогических кадров профессиональным сообществом». «Теперь у учителей появится возможность и мотивация непрерывно повышать свою квалификацию, причём с учётом индивидуальных потребностей, что приведёт к улучшению качества образования и повышению статуса учителя», – сообщается пресс-релизом заместителя директора Департамента государственной политики в образовании Минобрнауки Елены Низиенко.

«Основными принципами аттестации являются коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к педагогическим работникам, недопустимость дискриминации при проведении аттестации», - подчёркивают в ведомстве.

Однако большая часть педагогических работников настроена не так оптимистично, как чиновники Министерства образования и науки. По мнению российских учителей, новая система аттестации не учитывает педагогический опыт и мастерство, и сведена к простому набиранию баллов за публикации в предметных методических журналах и использование в процессе обучение современных технических средств.

По предварительным подсчётам около 80 % педагогических работников не смогут подтвердить свою квалификационную категорию по новым правилам Министерства образования и науки Российской Федерации, в связи, с чем их заработная плата будет понижена на 4-7 тысяч рублей. Многие педагогические работники уже объявили, что по окончанию срока действия полученной ранее квалификационной категории они намерены закончить свою педагогическую карьеру.

Своё недовольство очередным нововведением в образовании выразили и учителя Московской области, разместив в ряде СМИ открытое письмо к Президенту России:

Уважаемый Дмитрий Анатольевич!

Мы, учителя Московской области, обращаемся к Вам с убедительной просьбой – не оставлять без внимания наше к Вам обращение по поводу нашего несогласия с новой процедурой аттестации педагогических работников.

Данная форма аттестации была представлена нам к ознакомлению и как руководство к действию на мартовском педсовете 2011 года, что не позволяет по времени подготовиться к данной аттестации учителей, аттестуемым в ближайший учебный год. Мы не согласны с экзаменом на соответствие занимаемой должности, так как это ставит под сомнение полученные нами в государственных учреждениях дипломы о высшем педагогическом образовании. Идя на выборы и выражая Вам свою волю, мы не ставили под сомнение Вашу компетентность и образование, полученные в советской высшей школе, в такой же школе, в которой получали образование и мы, педагогические работники.

Складывается впечатление, что авторы данного проекта аттестации злонамеренно пытаются публично унизить учителей в моральном и материальном плане.

Мы живём и работаем в России и для России, и используем только ту материальную базу, которой обеспечило государство систему образования. А представленные требования предполагают высочайший уровень оснащения техническими средствами современной школы. Надо сказать огромное спасибо учителям, которые ценой своего здоровья, ценой своего личного человеческого счастья обеспечивают учебный процесс, а не оскорблять учителей подобными процедурами.

Средний стаж педагогических работников в Московской области 37 лет, и это неудивительно, так как у молодёжи полностью отсутствует мотивация для работы в школе, как моральная, так и материальная.

Никто не защищает наши интересы, кроме наших соратников-учителей. Нынешний министр образования занимает деструктивную позицию по отношению к системе образования. Мы считаем, что «расставаться» с учителями, которые по объективным обстоятельствам не имели возможности пользоваться современными технологиями, проработав всю жизнь в школе, нужно достойно, а не оскорблять и унижать их публично. Нас поставили перед фактом предстоящей аттестации в новой форме. Вот что из этого вышло. Мы посчитали количество баллов на учителей одной из школ Московской области. В итоге получается, что максимальное количество баллов, набранное учителем по предложенной схеме аттестации, едва соответствует I категории (от 880 до 1 300 баллов). Соответственно, заработная плата педагога с 34-ленним стажем, имеющим сейчас высшую квалификационную категорию, будет составлять 13 700 рублей без вычетов. Возникает риторический вопрос – как, не имея других источников дохода, прожить на эту зарплату. И мы ведём речь о правовом государстве, в котором каждому человеку предоставлено конституционное право на достойную жизнь! О каком достоинстве идёт речь? И что ожидает молодого учителя с меньшим стажем работы? Останется ли у него желание продолжать свою педагогическую деятельность, если кроме всего выше указанного нужно учитывать абсолютное бесправие учителей в нашей стране? Мы считаем, что данная процедура – это прямое нарушение прав человека, прав учителя. Складывается такое впечатление, что авторы последних документов об образовании создают такую школу, в которой ученики всячески мешают учителям работать с бумагами и набирать баллы, и тем самым школа теряет своё прямое предназначение – учить и воспитывать детей.
Вы, как руководитель огромного государства, преследуете благородную цель – произвести достойную замену педагогических кадров молодыми специалистами. Но где уверенность в том, что молодёжь, видя всё безобразие, происходящее сегодня в системе образования, придёт нам на смену? Будет печально и трагично, если план Далласа по развалу страны будет осуществлён.

Наполеон Бонапарт когда-то сказал: «Всё на Земле быстро забывается, кроме того следа, который мы оставляем в истории». Оставляя свой след в истории на педагогической ниве, мы с большим уважением и надеждой обращаемся к Вам: не оставьте без внимания то, что происходит в системе образования!

Учителя средних общеобразовательных школ Московской области
22.06.2011
larisa125Дата: Среда, 22.06.2011, 17:25 | Сообщение # 95
larisa125

Лариса Климочкина
Ранг: Студент (?)
Группа: Пользователи
Должность: русский язык
Сообщений:
197
Награды: 4
Статус: Offline
Quote (Ада)
Ада

УРА! Подписываюсь под текстом обращения двумя руками!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Хочется надеяться на результат в пользу учителя!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! hands yes
22.06.2011
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 17:55 | Сообщение # 96
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
Quote (Ада)
Профсоюзы молчат и будут молчать- это те же чиновники!

ПрофСОЮЗОВ в России нет - есть местячковые организации по сбору взносов, не более того. И в советские времена не особо ценилось это место - не оплачиваемое, но с гарантированными заботами и "шишками", а уж сейчас... И профсоюзы на местах - это не чиновники, а обычные учителя, выбранные по принципу "лишь бы не меня". Чего можно ждать от такой псевдоорганизации? Как ЭТО может защитить чьи-то права? Тут нужны те, кто умеет и хочет это делать.
А в случае с аттестацией больше, чем уверен, что учителям, у которых за плечами
Quote (lubis)
стаж 30 лет,почётный работник

будут проверять те, кто только теоретически знаком с преподаванием в школе и поэтому реально считает, что
Quote
практика не нужна-зубри теорию!

А в результате -
Quote
Люблю свою работу.но требования к аттестации очень завышены...

И "да здравствуют бдительные контролирующие органы!" и "прощайте, плохие учителя!"
Только вот качество образования от этого не поднимется, ведь в учителя ради выгоды или, как было сказано в одной из тем, "потому что больше ничего не светит" не идут (это "и ежу понятно"). Даже 500000 подъёмных не особо прельщают (http://www.school.edu.ru/news.asp?ob_no=78920)
Зато останутся теоретически грамотные и подкованные люди. dry
Quote (larisa125)
Подписываюсь под текстом обращения двумя руками!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Хочется надеяться на результат в пользу учителя!

Дойдёт ли оно до адресата? Тем более, что он сам как-то сказал, что "если учитель получает меньше 18000 - он просто не хочет работать!"

Добавлено (22.06.2011, 17:55)
---------------------------------------------
Да, насчёт

Quote (Ада)
используем только ту материальную базу, которой обеспечило государство систему образования.

и учителей,
Quote (Ада)
которые по объективным обстоятельствам не имели возможности пользоваться современными технологиями,

Судя по отчётам, которые идут "наверх", и МБ в школах хороша (вспомните визит президента в простую сельскую школу Краснодарского края). А уж про объективные причины лучше вообще не заикаться - судя по тем же отчётам, компы везде вполне современные и Интернетом не пользуется только ленивый cool
22.06.2011
ОльгаВалерьевнаДата: Среда, 22.06.2011, 18:53 | Сообщение # 97
ОльгаВалерьевна

Ольга
Ранг: Первоклашка (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
21
Награды: 1
Статус: Offline
Ада,
Quote (Ада)

Из всего перечня документов, которые надо предоставить в аттестационную комиссию, самой важной является справка от гениколога. Ведь если учительница в положении или в декретном отпуске, то на аттестацию предендовать не может.

Надеюсь, вы пошутили?
Или все-таки нет? wacko
А что касается аттестации, то учитель может набрать своим трудом лишь 95 баллов (первые 6 пунктов экспертного заключения). Все остальное (публикации статей, участие в проф. конкурсах, издание учебника, монографии, общественная активность и т. д.) мало связано с основной задачей педагога - учить детей.
Если задаться целью набрать нужное кол-во баллов хотя-бы на первую категорию, то детей учить будет некогда.... А жаль, ведь учитель должен работать для детей, а не для чиновников. sad
22.06.2011
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 19:06 | Сообщение # 98
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
Quote (ОльгаВалерьевна)
Надеюсь, вы пошутили?

Нет
Quote
III. Порядок аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности
....
18. Аттестации не подлежат:
педагогические работники, проработавшие в занимаемой должности менее двух лет;
беременные женщины; женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам; педагогические работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных работников возможна не ранее чем через два года после их выхода из указанных отпусков.

Это значит, что данные работники просто-напросто могут аттестацию НЕ проходить.
Кстати, есть ещё несколько интересных пунктов.
Quote
19. Основанием для проведения аттестации является представление работодателя

То есть аттестация не является обязательной - только лишь, если работодатель захочет её провести.
Quote
24. В случае признания педагогического работника по результатам аттестации несоответствующим занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, трудовой договор с ним может быть расторгнут в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

Значит, может и НЕ быть расторгнут?
22.06.2011


Сообщение отредактировал MACTEP1 - Среда, 22.06.2011, 19:33
АдаДата: Среда, 22.06.2011, 19:24 | Сообщение # 99
Ада

Алла Алимова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
14
Награды: 0
Статус: Offline
Да какие уж тут шутки!!! Моя коллега - учитель высшей категории, кандидат пед. наук, награждена знаком "Почетный работник...", лауреат премии Президента (100000 р), но имела неосторожность родить ребенка. Теперь после декрета имеет право подавать заявление только на 1 категорию!!!
22.06.2011
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 19:37 | Сообщение # 100
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
Quote (Ада)
имела неосторожность родить ребенка. Теперь после декрета имеет право подавать заявление только на 1 категорию!!!

Нестыковочка... happy Или она остаётся на высшей (п.18), или имеет право подать на неё.
22.06.2011
АдаДата: Среда, 22.06.2011, 19:45 | Сообщение # 101
Ада

Алла Алимова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
14
Награды: 0
Статус: Offline
Quote (MACTEP1)
Нестыковочка...
Она еще в декрете, ребенку 2 года, а аттестация должна была быть в январе. В сентябре выходит на работу уже с другой зарплатой!!!
22.06.2011
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 20:20 | Сообщение # 102
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
У неё срок кончается в январе? А что мешает подать на высшую, а не на первую?
22.06.2011
АдаДата: Среда, 22.06.2011, 20:52 | Сообщение # 103
Ада

Алла Алимова
Ранг: Дошколенок (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
14
Награды: 0
Статус: Offline
Срок уже кончился! Она еще в декрете. У меня заканчивается в ноябре, а за такой короткий срок документы за пять лет не собрать, тем более, что до сих пор вносятся изменения в порядок аттестации. До сих пор четко не прописано, за что учитываются баллы! То, что явно не за результаты учительской деятельности, это точно. АППОшники разработали систему баллов для себя, но не для учителей. Результативность учителя выражается в умело собранной макулатуре. Среди настоящих учителей мало охотников из "Обыкновенного чуда". Короче, все сделано для того, чтобы ЮРИДИЧЕСКИ обосновать снижение зарплаты учителя. Молодцы чинуши! Бедолаги забыли, что если многие учителя уйдут, то и их сократят.

Добавлено (22.06.2011, 20:52)
---------------------------------------------
Quote (Ада)
То есть аттестация не является обязательной - только лишь, если работодатель захочет её провести.
Quote

Как же рьяно Вы защищаете аттестацию! А вот расхождений с правами человека, заложенными в Конституции, вы не нашли??? Вы не посмотрели, насколько аттестация дискредитировала награды учителей, Почетные Грамоты Министерства, звание "Ветеран труда" и т.д.??? Что выставлено на первый план??? Проанализируйте, это забавно. И ведь что интересно, в каждом регионе чиновники развлекаются по-своему. Задача, правда, у них одна на всех: не потратив денег, выполнить распоряжение о повышении зарплат учителям. Главное, чтобы обыватели четко понимали, что учителя "зажрались" (извините за грубость). Им прибавили зарплату, а они все недовольны! Красивая мина при плохой игре!
22.06.2011


Сообщение отредактировал Ада - Среда, 22.06.2011, 20:54
ОльгаВалерьевнаДата: Среда, 22.06.2011, 21:28 | Сообщение # 104
ОльгаВалерьевна

Ольга
Ранг: Первоклашка (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
21
Награды: 1
Статус: Offline
Quote (MACTEP1)

То есть аттестация не является обязательной - только лишь, если работодатель захочет её провести.

Работодатель обязан написать представление т. к. у него в штате не могут быть люди не прошедшие обязательную или добровольную аттестацию в положенные сроки.
Quote (MACTEP1)
Quote
III. Порядок аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности
....
18. Аттестации не подлежат:
педагогические работники, проработавшие в занимаемой должности менее двух лет;
беременные женщины; женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам; педагогические работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных работников возможна не ранее чем через два года после их выхода из указанных отпусков.

Это значит, что данные работники просто-напросто могут аттестацию НЕ проходить.

Речь идет об обязательной аттестации, а аттестация на первую и высшую добровольная и к ней это не относится, насколько я понимаю.
Quote (Ада)

Она еще в декрете, ребенку 2 года, а аттестация должна была быть в январе. В сентябре выходит на работу уже с другой зарплатой!!!

К сожалению, именно так.
22.06.2011
alsergastДата: Среда, 22.06.2011, 22:06 | Сообщение # 105
alsergast

Алексей Астраханцев
Ранг: Профессор (?)
Группа: Пользователи
Сообщений:
4335
Награды: 58
Статус: Offline
Quote (Ада)
Как же рьяно Вы защищаете аттестацию!

Я - защищаю?! blink shock
deal Перечитайте мои посты ДО.
Quote (Ада)
Срок уже кончился! Она еще в декрете. У меня заканчивается в ноябре, а за такой короткий срок документы за пять лет не собрать, тем более, что до сих пор вносятся изменения в порядок аттестации.

Теперь понятно...
Quote (ОльгаВалерьевна)
Работодатель обязан написать представление т. к. у него в штате не могут быть люди не прошедшие обязательную или добровольную аттестацию в положенные сроки.

Источник можно?
22.06.2011
Поиск:



Отзывы

Егорова Елена 5.0
Отзыв о товаре ША PRO Анализ техники чтения по классам
и четвертям
Хочу выразить большую благодарность от лица педагогов начальных классов гимназии «Пущино» программистам, создавшим эту замечательную программу! То, что раньше мы делали «врукопашную», теперь можно оформить в таблицу и получить анализ по каждому ученику и отчёт по классу. Великолепно, восторг! Преимущества мы оценили сразу. С начала нового учебного года будем активно пользоваться. Поэтому никаких пожеланий у нас пока нет, одни благодарности. Очень простая и понятная инструкция, что немаловажно! Благодарю Вас и Ваших коллег за этот важный труд. Очень приятно, когда коллеги понимают, как можно «упростить» работу учителя.
Наговицина Ольга Витальевна 5.0
учитель химии и биологии, СОШ с. Чапаевка, Новоорский район, Оренбургская область
Отзыв о товаре ША Шаблон Excel Анализатор результатов ОГЭ
по ХИМИИ
Спасибо, аналитическая справка замечательная получается, ОГЭ химия и биология. Очень облегчило аналитическую работу, выявляются узкие места в подготовке к экзамену. Нагрузка у меня, как и у всех учителей большая. Ваш шаблон экономит время, своим коллегам я Ваш шаблон показала, они так же его приобрели. Спасибо.
Чазова Александра 5.0
Отзыв о товаре ША Шаблон Excel Анализатор результатов ОГЭ по
МАТЕМАТИКЕ
Очень хороший шаблон, удобен в использовании, анализ пробного тестирования занял считанные минуты. Возникли проблемы с распечаткой отчёта, но надо ещё раз разобраться. Большое спасибо за качественный анализатор.
Лосеева Татьяна Борисовна 5.0
учитель начальных классов, МБОУ СОШ №1, г. Красновишерск, Пермский край
Отзыв о товаре Изготовление сертификата или свидетельства конкурса
Большое спасибо за оперативное изготовление сертификатов! Все очень красиво. Мой ученик доволен, свой сертификат он вложил в портфолио. Обязательно продолжим с Вами сотрудничество!
Язенина Ольга Анатольевна 4.0
учитель начальных классов, ОГБОУ "Центр образования для детей с особыми образовательными потребностями г. Смоленска"
Отзыв о товаре Вебинар Как создать интересный урок:
инструменты и приемы
Я посмотрела вебинар! Осталась очень довольна полученной информацией. Всё очень чётко, без "воды". Всё, что сказано, показано, очень пригодится в практике любого педагога. И я тоже обязательно воспользуюсь полезными материалами вебинара. Спасибо большое лектору за то, что она поделилась своим опытом!
Арапханова Ашат 5.0
ША Табель посещаемости + Сводная для ДОУ ОКУД
Хотела бы поблагодарить Вас за такую помощь. Разобралась сразу же, всё очень аккуратно и оперативно. Нет ни одного недостатка. Я не пожалела, что доверилась и приобрела у вас этот табель. Благодаря Вам сэкономила время, сейчас же составляю табель для работников. Удачи и успехов Вам в дальнейшем!
Дамбаа Айсуу 5.0
Отзыв о товаре ША Шаблон Excel Анализатор результатов ЕГЭ по
РУССКОМУ ЯЗЫКУ
Спасибо огромное, очень много экономит времени, т.к. анализ уже готовый, и особенно радует, что есть варианты с сочинением, без сочинения, только анализ сочинения! Превосходно!
Спорная ситуация с родителями или администрацией? Ищете выход из проблемы на уроке или с учеником?
Не знаете, как что-то сделать на компьютере?


Вы можете задать анонимный вопрос
х
Подробно изложите суть вашего вопроса.
Обратите внимание, что вопросы публикуются в открытом доступе на сайте, в нашем чате Телеграм поэтому не указывайте персональные данные ваши или иных лиц. Однако стоит указать свой РЕГИОН, т.к. законодательство в разных регионах разное.
Отправить